为进一步提升毕业生就业工作质量，深化2025届毕业班辅导员就业工作能力，11月6日上午，就业与校地合作处在工科楼一楼招聘大厅举办了2025届毕业班辅导员就业工作能力培训会，学生事务管理科科长、全体毕业班辅导员及就业指导教研室全体教师参会，会议由就业与校地合作处处长杨刚主持。

杨刚首先详细阐述了大学生就业工作的具体内容，结合相关数据分析了当前就业形势。回顾了2024届毕业生的就业总体情况，总结存在的问题，对2025届毕业生的就业工作提出了明确的要求。他强调，要总结工作经验，加强形势研判，明确工作目标，聚焦重点难点，并积极拓展就业市场。多措并举，全面发力，真抓实干，切实推动就业工作提质增效。

会上，“就业数字图书馆”技术服务方，分享了促进毕业生就业、求职面试技巧，演示了“就业数字图书馆”的内容板块、使用方法及操作流程，并与毕业班辅导员进行了交流互动，答疑解惑。就业科赵丽莎老师从“利用好几个平台、关注好几类群体、建立好几类台账”等方面培训了就业相关工作业务知识。市场信息科杨靖昌老师对2025届毕业班辅导员开展了就业管理系统培训，包括平台的基本操作方法、毕业去向的审核流程及要求、网签流程和就业协议书审核的注意事项等。

此次就业培训工作的开展，促进了2025届毕业班辅导员们快速进入角色、掌握工作技能，用心用情用力做好2025届毕业生就业工作，推动学校2025届毕业生就业工作高质量发展。

（撰稿：赵丽莎 审核:杨刚）